講黨性、重品行、作表率是黨的十七大對全黨同志提出的要求。我縣組織部門和組工干部積極響應(yīng)中央號召，著眼于“三服務(wù)兩滿意”目標，堅持把講黨性、重品行、作表率作為永恒主題，力求在思考、學習、實踐、奉獻四個方面下功夫、見實效，提振精氣神，進一步樹立可信、可靠、可敬、可親的組工形象，為全縣組織工作的創(chuàng)新發(fā)展提供了強勁動力。
    一、深化“講重作”，體現(xiàn)在勤于思考想干事上。恩格斯說：“不經(jīng)過思考，人們連兩個最簡單的事實也聯(lián)系不起來。”組工干部要養(yǎng)成勤于思考的習慣，以寬廣的眼界和開放的思維，精心謀事，用心做事，謹慎行事，做到謀定而后動，提高工作的前瞻性和實效性，使組織工作更富生機和活力，更加適應(yīng)社會發(fā)展的需要。一是常思權(quán)力之源。多想一想“為了誰、依靠誰、我是誰”的問題，解決“權(quán)為誰用”問題。人民群眾是歷史的創(chuàng)造者，權(quán)力從本質(zhì)上是屬于人民的。組工干部要常思權(quán)力之源，常懷責任之心，常察危機之感，樹立“以人為本、科學發(fā)展、效率至上”的大組工理念，秉公用權(quán)、依法用權(quán)、謹慎用權(quán)，主動承擔起為科學發(fā)展選干部、配班子、建隊伍、聚人才的重任，通過組織工作出先進生產(chǎn)力、出黨的凝聚力、出干部積極性、出群眾滿意度，創(chuàng)造出經(jīng)得起實踐、人民和歷史檢驗的業(yè)績。二是常思為民之舉。多想一想“為誰服務(wù)、怎樣服務(wù)、服務(wù)怎樣”，解決“定位不準”的問題。要在其位謀其政、在其職盡其責，牢記服務(wù)宗旨，破除部門狹隘觀念，始終講政治、顧大局、守紀律，堅持個人服從集體、部門服從大局，從全縣經(jīng)濟社會發(fā)展的大局中審視組織工作，在工作上把好度、找準位，更好地服務(wù)大局、服務(wù)發(fā)展、服務(wù)民生。三是常思工作之瑕。多想一想“干好沒有、不足在哪、怎樣改進”，解決“思路不清”的問題。要注重總結(jié)提高，正確分析和反思工作中存在的不足，學會運用系統(tǒng)思維、超前思維、逆向思維等方式，透過現(xiàn)象看本質(zhì)，從全面的辯證的角度來思考組織工作中的困難和問題。通過實踐、反思，再實踐、再反思，調(diào)整好自己的心態(tài)，始終保持清醒的頭腦，揚長補短，創(chuàng)造性地推進工作。
    二、深化“講重作”，體現(xiàn)在善于學習能干事上。學習是執(zhí)政興國之基，是贏得發(fā)展、贏得未來的根本之道。組工干部要想在事業(yè)上有所作為，只有不斷加強學習才能化解能力危機、紓解本領(lǐng)恐慌、跟上時代步伐，從容應(yīng)對挑戰(zhàn)和考驗。一是學以為樂。活到老、學到老是亙古不變的真理。要改變“不想學、不愿學、不用學”的自閉觀念，永遠保持對知識的饑渴感，少應(yīng)酬，多學習，少一點浮躁，多一些書香，把學習當成一種樂趣、一種需求、一種自覺，沉心靜氣，持之以恒，善學樂學，在提升能力素養(yǎng)中不斷完善自我。二是學以廣才。“立身以立學為先，立學以讀書為本”。要多讀書、讀好書、好讀書，做學習的“海綿”、“蓄電池”，不僅學習政治理論、政策方針、組工業(yè)務(wù)，而且廣泛涉獵科技文史、經(jīng)濟管理、法律哲學等領(lǐng)域知識，達到去粗取精，去偽存真，由此及彼，由表及里，學以立德，學以增智的目的。三是學以致用。“腹有詩書氣自華”。要不恥下問，求學求真，真學真用，通過學習來增加知識、提高本領(lǐng)，凈化心靈、豐富閱歷，修身養(yǎng)性、增強人格魅力，涵養(yǎng)“面朝大海、春暖花開”的博大胸懷，打下求真務(wù)實、勇挑重擔的根底。
    三、深化“講重作”，體現(xiàn)在勇于實踐干成事上。一個人如果不注重實踐，不善于把思路付諸于實踐，落實在行動上，再好的思路也不能取得實效。每個組工干部都要以改革創(chuàng)新的精神和以求真務(wù)實的作風干好每一件事情，推動各項工作落地生根、開花結(jié)果。一是深入群眾壯“底氣”。要防止脫離群眾、閉門造車，經(jīng)常走出機關(guān)、走進基層，深入調(diào)查研究，客觀準確地掌握民情民意，增進與群眾的感情，通過接“地氣”壯“底氣”，打開工作新局面。二是強化執(zhí)行顯“朝氣”。要克服辦事拖拉、畏首畏尾的現(xiàn)象，進一步強化責任意識、服務(wù)意識和發(fā)展意識，雷厲風行，勇于任事，敢于擔當，關(guān)心群眾冷暖疾苦，維護群眾根本利益，以服務(wù)黨員群眾為己任，從大處著眼，從小處入手，堅持高標準、嚴要求，力求精益求精、把每一項工作都做好、做出水平。三是打破常規(guī)有“銳氣”。要有常做常新的思維和不滿足于一般化的“野心”，時刻保持進取之心，積極探索如何考準考實干部的德、推進競爭性選拔干部常態(tài)化、擴大黨組織網(wǎng)絡(luò)覆蓋面、加強流動黨員服務(wù)管理等方面熱點難點問題，尊重群眾的首創(chuàng)精神，尋找破解門路，創(chuàng)新推動工作。
    四、深化“講重作”，體現(xiàn)在甘于奉獻不出事上。甘于奉獻，才能干好事、不出事，才能體現(xiàn)人生的價值。作為組工干部，要始終懷著一顆感恩的心忘我工作、奮發(fā)向上，把黨和人民賦予的職責看得比泰山還重，帶著感情和責任服務(wù)，帶頭創(chuàng)先爭優(yōu)。一是滿懷工作激情。激情是成就人生的基石。要克服暮氣沉沉、精神不振的狀態(tài)，保持昂揚向上、奮力拼搏、永不言敗的“陽光組工”精神風貌。以楊善洲、李林森、沈浩等時代楷模為榜樣，始終對工作充滿熱情，對事業(yè)迸發(fā)激情，對群眾飽含真情，任勞任怨，勤奮工作，提升人格魅力和思想境界，真正在干事創(chuàng)業(yè)中找到成就感、自豪感。二是恪盡職守忘情。老子曰：“天地所以能長且久者， 以其不自生，故能長生。”任何時候任何情況下，組工干部都要把公道正派作為立身之本，始終講原則、守規(guī)矩、重程序，恪守組織工作的底線和準則，不為親情所累，不為私情所誘，不為人情所陷，堂堂正正做人，干干凈凈干事，出于公心公平為黨和人民選賢任能，以無私奉獻成就人生精彩。三是追求和諧怡情。和諧源自內(nèi)心。要注重心理調(diào)節(jié)，淡泊名利，遠離浮華，簡單生活，保持平常心，堅持廉潔心，坦然地面對困難與挫折，平靜對待個人榮辱得失，做到予我之物不多求，無我之物不苛求，身外之物不必求，自省其身、見賢思齊，始終堅守共產(chǎn)黨員的精神家園，保持內(nèi)心純潔和諧，永葆先進追求和純潔本色。

來源：永州日報

作者：何長生

編輯：redcloud